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专精特新“小巨人”企业绿色创新绩效的提升路径研究 ——基于TOE框架的定性比较分析
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作者	王友发章永卿艾璟
单位	江苏大学管理学院，江苏镇江 212013
摘要	专精特新“小巨人”企业绿色创新绩效提升的路径对我国绿色发展至关重要。基于TOE框架，结合NCA与fsQCA方法，以专精特新“小巨人”企业为样本，探讨了专精特新“小巨人”企业绿色创新绩效的影响因素与提升组态路径。研究发现，专精特新“小巨人”企业绿色创新绩效的影响因素包括数字化转型、政府补贴、融资约束、组织冗余和环境规制，上述因素均无法独立构成提升专精特新“小巨人”企业绿色创新绩效路径的必要条件；组织冗余因素在提升专精特新“小巨人”企业的绿色创新绩效中具有普适作用；专精特新“小巨人”企业绿色创新绩效的驱动路径有3条，即数字推动型、压力响应型和资源盈余型。研究结论丰富了专精特新“小巨人”企业在绿色创新领域的理论，还为专精特新“小巨人”企业开展绿色创新实践提供新方向与启示。
关键词	专精特新“小巨人”企业绿色创新绩效 TOE框架
基金项目	国家社会科学基金项目——“数字服务化驱动的制造企业供应链运行机制重塑与绩效提升研究”（项目编号：24BGL101；项目负责人：彭永涛）成果之一。
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